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智慧树知到 创业管理——易学实用的创业真知 章节测试答案

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智慧树知到 创业管理——易学实用的创业真知  章节测试答案

第一章单元测试

1、从全世界创业者情况来看,高收入者比低收入者创业比例高。

A.

B.

喵查答案:

2、哈佛商学院斯蒂文森教授关于创业的学术定义是:

A.
开创基业
B.
创业是创业者不拘泥于当前资源条件的限制,追寻机会,整合资源、开发机会并创造价值的过程
C.
依靠个人、团队或一个现有企业,来建立一个新企业
D.
开创事业

喵查答案:创业是创业者不拘泥于当前资源条件的限制,追寻机会,整合资源、开发机会并创造价值的过程

3、根据“创业教育之父”蒂蒙斯教授的模型,以下哪项不是创业的本质要素?

A.
资源
B.
梦想
C.
创业者以及创业团队
D.
机会

喵查答案:梦想

4、天津工业大学管理学院姚飞教授关于创业本质的概括是:

A.
创业的本质:是创业者通过创新创造,搜寻机会,整合资源,从而实现价值从无到有的的过程。
B.
创业就是创新
C.
创业是纯市场活动,与创新、创造无关。
D.
创业就是创造

喵查答案:创业的本质:是创业者通过创新创造,搜寻机会,整合资源,从而实现价值从无到有的的过程。

5、天津工业大学管理学院姚飞教授提出步步为赢创业的八个步骤,下面哪个选项不属于八个步骤:

A.
建立人脉、制定营销计划
B.
成为创业者、把握创业机会、创造有效商业模式
C.
制定创业行动计划、建立优秀的创业团队、进行生存式创业营销
D.
进行创业融资与财务、做好创业成败准备

喵查答案:建立人脉、制定营销计划

第二章单元测试

1、对每个人来讲,在决定成为创业者之前,既要了解创业和打工的基本特点,又要了解自己。

A.

B.

喵查答案:

2、创业倾向测试主要测试各种因素对个人背景、个性特质、行动方式对创业倾向的影响。

A.

B.

喵查答案:

3、创业梦想和使命是主动创业的根本动力。

A.

B.

喵查答案:

4、下面哪一项不属于创业者的共同特质(或核心特质)?

A.
情绪稳定、完美主义
B.
毅力、领导力
C.
机敏、执行商
D.
学习力

喵查答案:情绪稳定、完美主义

5、下面关于机会窗的说法,错误的是

A.
对任何商业机会,只要你足够聪明,机会窗随时向你打开。
B.
对一个特定的商业机会来讲,若创业者进入市场过晚,面临机会窗关闭、创业成功几率低的风险。
C.
对一个特定的商业机会来讲,若创业者进入市场过早,机会窗没有打开,这样创业成功几率低,易于导致创业者过早放弃机会。
D.
机会窗就是在一个既定的商业概念下追求机会的最佳时期。

喵查答案:对任何商业机会,只要你足够聪明,机会窗随时向你打开。

6、对创业者来讲,在学习创业的过程中,采取理论与实践相结合的最佳方式是。

A.
创世纪式
B.
学徒式
C.
学术式
D.
合成式

喵查答案:合成式

第三章单元测试

1、没有团队的创业也许并不一定会失败,但要创建一个没有团队而具有高成长性的企业却极其困难。

A.

B.

喵查答案:

2、人脉对创业成功非常重要,真正的人脉是:

A.
掌握权力且有丰富资源的人
B.
志同道合且真正愿意相互帮助的人
C.
认识的人越多越好
D.
只要自己做到最好就可以了

喵查答案:志同道合且真正愿意相互帮助的人

3、从职位上看,下面哪一项不是创业团队的成员?

A.
相关专家、顾问
B.
政府官员和新闻媒体记者
C.
创始人、核心员工、管理团队成员
D.
董事会成员、投资者

喵查答案:政府官员和新闻媒体记者

4、中西创业团队的本质差异是

A.
团队成员之间具有合作精神
B.
中国强调等级,纪律严明,重视高级别越者的能力与贡献;西方强调平等,重视激发每个人的主观能动性与创造力
C.
团队成员之间不为利益斤斤计较
D.
团队成员之间具有互补性

喵查答案:中国强调等级,纪律严明,重视高级别越者的能力与贡献;西方强调平等,重视激发每个人的主观能动性与创造力

5、在创业过程中,发生在创业团队之间的哪类冲突应该鼓励?

A.
利益冲突
B.
认知冲突
C.
无任何冲突
D.
情感冲突

喵查答案:认知冲突

6、下面哪一项不属于优秀创业团队的特征

A.
团队成员之间具有合作精神
B.
团队成员具有共同的兴趣与爱好
C.
团队成员之间具有互补性
D.
团队成员之间不为利益斤斤计较

喵查答案:团队成员具有共同的兴趣与爱好

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