热门题目下列关于领导本质的论述,正确的是( ) 题目:下列关于领导本质的论述,正确的是( ) 领导的目的是更好的实现组织目标 领导实质上是一种人与人之间的关系 领导的核心是影响力 实施领导行为最关键的途径是作用于被领导者的心理 喵查答案:["领导的目的是更好的实现组织目标", "领导实质上是一种人与人之间的关系", "领导的核心是影响力", "实施领导行为最关键的途径是作用于被领导者的心理"] ……继续阅读 »
热门题目影响儿童发展的主要因素有( )。 题目:影响儿童发展的主要因素有( )。 遗传因素 环境因素 教育因素 个人能动因素 喵查答案:["遗传因素", "环境因素", "教育因素", "个人能动因素"] ……继续阅读 »
热门题目罗伯特•布莱克和简•穆顿提出的管理方格理论中有五种典型的领导方式包括() 题目:罗伯特•布莱克和简•穆顿提出的管理方格理论中有五种典型的领导方式包括() A.1.1型 B.9.9型 C.2.8型 D.8.2型 喵查答案:AB ……继续阅读 »
热门题目在影响人的身心发展的助因素中,教育尤其是学校教育在人的身心发展中起() 题目:在影响人的身心发展的助因素中,教育尤其是学校教育在人的身心发展中起() A、决定作用 B、动力作用 C、主导作用 D、基础作用 喵查答案:C ……继续阅读 »
热门题目人的发展既体现出量的积累,又表现出质的飞跃。当某些代表新质要素的量积累到一定程度时,就会导致质的飞跃,出现新的年龄特征。这表明人的发展具有( )。 题目:人的发展既体现出量的积累,又表现出质的飞跃。当某些代表新质要素的量积累到一定程度时,就会导致质的飞跃,出现新的年龄特征。这表明人的发展具有( )。 A、 顺序性 B、 不平衡性 C、 阶段性 D、 个别差异性 喵查答案:C ……继续阅读 »
热门题目当代教育家霍姆林斯基在他曾经担任校长的帕姆雷什中学中学创立了几十个兴趣小组作为选择,这反映了教育必须适应人身心发展的哪一个特点() 题目:当代教育家霍姆林斯基在他曾经担任校长的帕姆雷什中学中学创立了几十个兴趣小组作为选择,这反映了教育必须适应人身心发展的哪一个特点() A.顺序性 B.稳定性 C.可变性 D.个别差异性 喵查答案:ABCD ……继续阅读 »
热门题目俗话说:“一白遮百丑、一黑毁所有”,这属于绩效考核中的( )。 题目:俗话说:“一白遮百丑、一黑毁所有”,这属于绩效考核中的( )。 A、 近因效应 B、 对照效应 C、 晕轮效应 D、 首因效应 喵查答案:C ……继续阅读 »
热门题目具有审美价值的生活指的是那些本身就具有美的属性的生活,因此,文学不能反映丑的生活,或者说,丑的具有审美价值的生活指的是那些本身就具有美的属性的生活,因此,文学不能反映丑的生活,或者说,丑的生活不是文学反映的现实的客体。 () 题目:具有审美价值的生活指的是那些本身就具有美的属性的生活,因此,文学不能反映丑的生活,或者说,丑的具有审美价值的生活指的是那些本身就具有美的属性的生活,因此,文学不能反映丑的生活,或者说,丑的生活不是文学反映的现实的客体。 () 喵查答案:错误 ……继续阅读 »
热门题目案例三:土星电脑公司和美国硅谷的许多高科技公司一样打以火箭般的速度发展,但也面临着来自东海岸大公可的激烈竞争。公司刚开张时,一切就像闹着玩似的,高层管理人员穿着T恤衫和牛仔裤来上班,谁也分不清他们与普通员工有什么区别。然而当公司财务上出现了困境,局面开始有了大变化,原先那个自由派风格的董事会主席虽然留任,但公司聘入了一位新的首席执每官琼斯。琼斯来自一家办事古板的老牌公司,他照章办事,十分传统,与土星公司的风格相去甚远。公司管理人员对他的态度是:看看这家伙能呆多久?看来,冲突矛盾是不可避免的了。 题目:案例三:土星电脑公司和美国硅谷的许多高科技公司一样打以火箭般的速度发展,但也面临着来自东海岸大公可的激烈竞争。公司刚开张时,一切就像闹着玩似的,高层管理人员穿着T恤衫和牛仔裤来上班,谁也分不清他们与普通员工有什么区别。然而当公司财务上出现了困境,局面开始有了大变化,原先那个自由派风格的董事会主席虽然留任,但公司聘入了一位新的首席执每官琼斯。琼斯来自一家……继续阅读 »
热门题目琼斯进入土星公司时所采取的领导方式和留任董事会主席的领导方式( )。 题目:琼斯进入土星公司时所采取的领导方式和留任董事会主席的领导方式( )。 A、同是民主式的 B、分别是民主式和放任式 C、分别是专制式和放任式的 D、分别是专制式和民主式的 喵查答案:C ……继续阅读 »