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某工厂与王某等20名工人签订劳动合同后,由于生产任务不适应客户要求而调整,致使该厂与王某等6名工人签订的原劳动合同无法履行。经该厂与王某等6名工人协商,仍不能就解除劳动合同达成协议。在此种情形下,该工厂正确的做法是(  )。

某工厂与王某等20名工人签订劳动合同后,由于生产任务不适应客户要求而调整,致使该厂与王某等6名工人签订的原劳动合同无法履行。经该厂与王某等6名工人协商,仍不能就解除劳动合同达成协议。在此种情形下,该工厂正确的做法是(  )。
题目:某工厂与王某等20名工人签订劳动合同后,由于生产任务不适应客户要求而调整,致使该厂与王某等6名工人签订的原劳动合同无法履行。经该厂与王某等6名工人协商,仍不能就解除劳动合同达成协议。在此种情形下,该工厂正确的做法是(  )。 应立即通知王某等6名工人解除劳动合同 有权解除劳动合同,但应提前30日通知王某等6人,并给予经济补偿 无权单方解除劳动合同 有权……继续阅读 »

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劳动者有下列哪种情形的,用人单位不得解除与劳动者的劳动合同(   )

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题目:劳动者有下列哪种情形的,用人单位不得解除与劳动者的劳动合同(   ) 职工杨某在工作中严重违反用人单位规章制度 职工钱某星期日与家人外出度假中不慎遭遇车祸,在规定的医疗期满后,由于双臂骨折无法从事原工作也不能从事单位调换的新工作 矿工孙某的工作场所有粉尘污染,其劳动合同到期但未进行离岗前职业健康检查 职工李某被人民法院依法追究刑事责任 喵查答案:["矿……继续阅读 »

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根据《劳动合同法》相关规定,与用人单位约定竞业限制条款的劳动者在解除或者终止劳动合同后,遵守竞业限制义务的期限,不得超过三年。

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题目:根据《劳动合同法》相关规定,与用人单位约定竞业限制条款的劳动者在解除或者终止劳动合同后,遵守竞业限制义务的期限,不得超过三年。 喵查答案:乙商场招用姚某,要求其如实说明与工作有关的自身基本情况 ……继续阅读 »

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根据《中华人民共和国劳动合同法》,下列经济补偿的年限标准不正确的是()

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题目:根据《中华人民共和国劳动合同法》,下列经济补偿的年限标准不正确的是() A.经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付 B.六个月以上不满1年,经济补偿按1年计算 C.不满6个月的,按1年计算,向劳动者支付1个月工资的经济补偿 D.不满6个月的,按半个月计算,向劳动者支付半个月工资的经济补偿 喵查答案:不满6个月的,按……继续阅读 »

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以下关于用人单位即时解除劳动合同的说法中,正确的是(  )

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题目:以下关于用人单位即时解除劳动合同的说法中,正确的是(  ) 用人单位即时解除劳动合同时,无需通知劳动者 用人单位即时解除劳动合同时,无需将理由事先告知工会 用人单位即时解除劳动合同时,需要提前3天通知劳动者  用人单位即时解除劳动合同时,需要将理由事先告知工会 喵查答案:["用人单位即时解除劳动合同时,需要将理由事先告知工会"] ……继续阅读 »